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95%的人 都问过我这三个创业问题

发布时间:2021-9-24 作者:网站建设公司 来源:优品网络 已被浏览:
导读:创业的话题永恒不变,经常有村平易近问我以下三个问题:1、村长我想创业,怎么选标的目的?2、村长我想加盟,若何判定是否靠谱3、关于创业,你有什么其他的忠言村长的职业生涯生计90%以上都是在创业公司,也作为合资人介入两家公司近亿元的融资。所以关于创业这个话题感应颇深,一路头就得强调两点:其一创业真的不是通俗人能干的,需要面临家庭、客户、员工、合作伙伴、投资人、竞对的各类压力,也需要你具备财政、人力...

创业的话题永恒不变,经常有村平易近问我以下三个问题:

1、村长我想创业,怎么选标的目的?

2、村长我想加盟,若何判定是否靠谱

3、关于创业,你有什么其他的忠言

村长的职业生涯生计90%以上都是在创业公司,也作为合资人介入两家公司近亿元的融资。

所以关于创业这个话题感应颇深,一路头就得强调两点:

其一创业真的不是通俗人能干的,需要面临家庭、客户、员工、合作伙伴、投资人、竞对的各类压力,也需要你具备财政、人力、市场等各类技能和视野。

其二每一个专心创业的人都是值得尊敬,他们为社会缔造了诸多就业岗位,带动了消费,所以无论成败,都应该理解他们。

那么接下来,环绕这个三个问题,我简单的和巨匠做一个交流。

01\关于创业标的目的的选择

关于小我创业应该做什么,其实这个话题村长之前说过,再精简一下:

1、经验创业

先对自我做个回首回头回忆,看看自我这些年工作在哪方面堆集了经验。

其实为什么要去工作?原因之一就是为了自我此后创业做筹备,你在公司上班所履历的坑、筹谋的勾当,团队打点的方法,这些都将成为你此后创业最主要的经验资产。

所以不要动不动就等闲换行业,为什么良多传统行业的人出来,创业的成功率斗劲高?

就是因为他们在过往的项目,堆集了年夜量的实战经验。

好比教育招生怎么做?课程怎么设计?做餐饮的门店若何选址,饭菜怎么炒制?做家居家电的,需要什么原材料?需要哪些工艺。这些他们都很熟悉。

基于你的经验,看看你在行业里面能不能找到机缘?

一种是从事你之前的工作,好比之前你在别人那儿那里卖二手车,此刻自我开个二手车店。

一种是为你之前的行业供给解决方案,你之前做人事行政的,此刻你做了一个招聘的工具、培训的课程或者公司采购的网页。

若是你对以往从事的行业还没有深刻的堆集和熟悉,也想不到好的解决方案,要么声名你能力还不够,要么声名你不适合。

列位可以去看看市道上良多企业家,他们之前的从业布景都和他的创业项目互相关注,完全跨行去做的有,但成功率会低良多。

2、资本创业

除了你在某个规模有经验外,再问问自我,你要去做的这件工作,或者你能做的工作上,你有什么样的资本?

a、资金

创业是需要资金投入的,哪怕自我一个做,也需要维持自我日常的糊口、商务开支。况且自我要做产物,要租产地,要招募员工呢?

b、团队

单打独斗创业成功的做不到,也做不长久,也很难融到钱。所以你的团队有哪些强人干将?

c、技能

不管是做互联网工具的开发,仍是做线下实体生意,技能是焦点,别人的问题你能不能解决,你做的菜味道好欠好,你做的产物质量行不行,这些都和你的技能相关。

创业做产物,毫不是比别人好一点点就行,而是超出同业,超出别人的等候。

在以上三者之中,你合适哪一点?

3、乐趣创业

乐趣是最年夜的驱动力,绝对不是益处当先,只看益处冲着钱去,必然赚不到年夜钱。

你自我对什么最感乐趣,你就愿意花别人更多的时刻去研究,也能看到通俗人发现不了的问题,才能与你客户感同身受。

也许你之前工作的三五年经验,对你想要做的工作没有太年夜辅佐。

那就问问自我,喜欢做什么?

4、空白创业

关于这一点,有一个很主要的前提。

必然不是你凭空发现的,也绝对不是作为一个外行来发现的。

所以当你发现某个规模存在巨年夜的刷新机缘但又不是你的行业时,必然要先找几个从业者问问,有时辰政府者不必然迷。

也许你筹行为算作的工作,恰是他们之前早就踩过的坑。

一个空白规模的机缘,必然要验证,验证,再验证!

以上四点就是当你想要自我创业的时辰,我供给的四个参考的逻辑。

我无法告诉你此刻去做什么必然赚钱,或者未来做什么必然赚钱,因为他和你的资本、认知都互相关注。

好比我们都知道未来医疗、农村振兴、机械人等存在巨年夜的机缘,可是这个规模太年夜了,我们必需认清自我到底想要什么,到底擅长什么再来抉择自我能做什么。

02\若何判定一个项目是否靠谱

若是你还没有想好靠自我做点什么,但心里创业的设法又极其强烈,想加盟、代办署理其他产物的话,那么应该怎么去判定适不适合自我,靠不靠谱呢?

1、你有什么样资本做这件工作?

比来线下咖啡、暖锅、蛋糕、卤味等餐饮品牌在全国各地招商,你可能对近似绝味鸭脖这样的项目很感乐趣。

尽管别人和你说包教包会,没有经验都可以,但你仍是要理智一些。

静下心来问问自我:你有多年夜的耐心?你会不会打点团队?你会不会做营销?你会不会做好客户的处事?

此刻已经不是以前那种找到好位置,守店赚钱就行了,哪怕是开一家便当店,你的竞争对手就有猫超、社群团购等等。

有良多生意的起盘,都是靠你一路头伴侣、客户来撑持的。

2、对方的真实实力若何?

不管你是在抖音上看到的,仍是在百度上看到的,亦或是展会上看到的项目。

你至少有这样几个维度可以去求证:

其一看经验:最难的就是靠小我经验去判定,若是你的阅历够深,完全可以自我剖析他的商业模式来判定是否靠谱,是不是传销,多久能回本,是不是真需求?

其二是看宣传:除了抖音以外,在百度、头条、公家号、线下、电视、电商等渠道中,你能找到若干好多的资料?

有没有请专业的媒体来报道?好比36kr、亿邦、创业邦、铅笔道,搜罗某个规模的垂直媒体。

当然要注重识别,对于那些牛皮癣式的广告,或者找了一些完全不知名的公家号发的通稿,就要担忧了。

其三是靠布景:看看项目的创始团队是谁,去企查查上看看有没有违规的记实,看看是谁投资的、控股的,曾经有没有成功的产物。若是是第一次刚出来做的,也要稳重。

看看他们有没有持续开拓市场的能力,有没有持续处事的能力,有没有研发迭代新产物的能力。

其四是听口碑:若是你能找到和项目慎密联系关系的一些伴侣,如之前团队的成员、加盟的客户或者伴侣,听听他们是若何测评这个项目的。甚至去网上找找有没有之前的加盟商吐槽的。

其五是看市场:看看今朝竞品成长的怎么样?有没有占有市场的主导地位,有没有新的玩家插手,市场的政策是否有倾斜仍是打压?

3、去实地看看他们的加盟店

若是只是收集工具性的产物,只要一用便知,好比有赞在全国都有代办署理商。

但若是是线下加盟店的生意,除了要跟着公司去实地操作考查外。

你自我也要花时刻以一个顾客的身份去门店里面体验一下,他们的处事、产物若何?

也不雅察看一下他们的流量若何,甚至采访一下用户对于他们的口碑测评。

此外,也可以带着自我的伴侣去线下亲自吃一顿,在事先不奉告的情形,看看他们的真实反映。

我相信有了这些较为周全的评估,会让你做出加倍科学的抉择,而不是感动。

03\关于创业提四点建议

最后,关于小我创业再提四点建议或者叫心得:

1、钱少真的不要创业

不要把创业想的那么高峻上,被叫张总、陈总、李总,其实没那么好听,每一口都是压力。

创业是拿真金白银在尝试,所以在没有若干好多积储之前,不要等闲创业。

因为创业失踪败概略率是99%,要问自我,若是钱亏完了,概况伴侣分开了,你能不能接管?

在我所熟悉的创业伴侣中,一类是没有什么可失踪去的,原本就没有若干好多钱,同时还很年青的,年夜不了重头再来。

另一类是自我没有房贷车贷的,之前在公司靠股票等有了必然积储的,也拿到了一些融资的,亏一点也不怕的。

不是所有人都要创业的,也不是所有人都要在年青的时辰创业的。

创业必然是在你已经筹备好了,筹备好的经验,筹备好接管失踪败的冲击,他和春秋、地域都没有关系。

2、先从小做起

创业不要好高骛远,要有精益创业的思维,所谓小可以分为三个方面:

其一是投入小

不要搞所谓的体面工程,一路头租个小门面,小办公室足够了。我知道的一个创业者,前面两年都是咖啡馆渡过的,第三年是共享空间里。

在人方面,要严进宽出,每进一小我都要研究清楚。

之前一个伴侣对招人尺度是,GMV增添100万,招一小我。

其二是赚小钱

先全力让自我赚到钱,不要看不起小钱,有了正向的现金流,有了利润对于公司和团队都有巨年夜的益处。

其三是小方面

不要想做一个产物解决用户所有的问题,而是想做一个产物解决用户某一个问题,甚至是让用户无可抉剔。

好比我们常用的抽奖、问卷这类工具,市道上主流的SAAS城市供给,可是我们仍是会去用问卷星、金数据,因为他们更专业。

所以先从小处着手,聚焦,再聚力!

3、是个苦活,身心都要强年夜

对比于光华,创业更多的仍是辛劳。

首先要有一个健旺的体魄,创业少不了持续的加班熬夜、出差调研。

其次不能有玻璃心,不能有太多的情感波动。因为你的客户、同事、家人、合资人城市受你的影响。

所以创业对于小我在心性上是一种很强的考验,真正创过业的人,见过了年夜风浪,都斗劲低调、沉稳。

他们更愿意用思虑解决问题,而不是情感。因为脾性发了,问题还在。

4、不合适的人果断不要

不管是谁和你在一路创业,做了多久,只要他不合适,不愿意改变,就要替代甚至是裁减。

工作是靠人做出来的,一旦错过了机缘,再厉害的人也填补不外来。

所以对那些划水的、宣传负面的、屡教不改的人、价值不符的,合理抵偿之后,请他们分开。

而创业者也要接管员工的分开,铁打的营盘流水的兵,这是很正常的现象,俗话说道多个不相为谋。

有些人不是不合错误,也不是坏人,就是不合适而已。

选择对的人,给以高度的信赖、空间和福利,一路成长!

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